« J’ai deux types de personnes dans mon entourage en ce moment. Celles qui sont un peu dans le même état d'esprit, qui comprennent mon envie de faire les choses à mon rythme, d'explorer. Et celles qui me demandent incessamment “t’en es où ? tu as trouvé quelque chose ?"
 
Le thème de la pause est complexe car il englobe, en réalité, de nombreux autres sujets relatifs à la santé mentale, introspection et définition du sens.
Le fait d’appeler la période professionnelle de notre existence « la vie active » traduit d’ores et déjà le rapport déséquilibré que nous entretenons au travail. Comme si l’on ne pouvait s’accomplir que pendant ces 40 ans alors que nous commençons en moyenne à travailler à 27 ans – contre 20 ans en 1975 (CESE, 2019) – et que la retraite constitue.
« travailler structure à ce point notre vie, que perdre ou quitter notre emploi serait donc synonyme :
  1. De retrait de la société, car les autres sont actif·ves dans le monde du travail duquel on s'est retiré·e
  1. De perte de repères puisque le temps et nos rencontres ne sont plus régulés par des contraintes extérieures
  1. D’oisiveté. Au sens latin, otium – temps libre – s’oppose au negotium – temps d’affaires. Il n'a pas de connotation directement négative et se réfère aussi au temps utilisé pour apprendre / se cultiver (made in le Gaffiot). Aujourd'hui on ne connaît de ce mot que son aspect péjoratif. » (A.Rigaut, 2020) »
 

la pause forcée

Chômage, arrêt de travail soudain, ou encore retraite nous rappellent que faire une pause n’est pas toujours désiré. Dans ce cas, le processus de ré-appropriation de son temps peut être plus long puisqu’il s’accompagne d’une période de deuil parfois difficile à traverser.
Certains médias comme Alphonse – à destination des retraité·es – ont été créés pour aider les personnes à changer de bassin avec plus de souplesse. Ceci est d’autant plus révélateur de la valeur que l’on injecte à la notion de travail (rémunéré) et de statut social puisqu’aujourd’hui la durée espérée de la retraite s’élève entre 23,5 ans (pour les hommes) jusqu’à 27,1 ans pour les femmes (COR, 2022). La mission d’Alphonse est donc d’aider les nageur·ses en fin de carrière à redéfinir leur valeur pour (re)donner un sens à leur vie natatoire autrement que par le travail uniquement.
Mais pourquoi parler retraite alors qu’Our Millennials Today s’adresse aux jeunes espoirs sur le point de s’élancer dans le grand bain ? Excellente question.
Les problématiques rencontrées par ces deux populations situées aux deux extrêmes du bassin sont finalement similaire : comment me définir hors de la vie professionnelle ? et quel impact/valeur puis-je apporter hors de cette sphère ?
Ces questions – en apparence anodines – sont essentielles. En témoigne le fameux « Tu fais quoi dans la vie ? » lancé à la volée dès que l’on rencontre de nouvelles personnes au bord de l’eau.
De nombreux·ses nageur·ses de la piscine Our Millennials Today passent par ces réflexions, qu’iels soient en période post-burnout, chômage (sortie d’études / entre deux emplois). L’objectif du média est alors de leur fournir témoignages, outils et un cadre d’introspection (cf. le programme La Culbute) pour mener leur introspection sereinement.
 

la pause choisie

Souvent perçue comme un moment de relaxation, prendre une pause délibérée dans son parcours est aussi un moyen de mener son introspection et plonger dans des questionnements relatifs au sens.
Ainsi, Inès (passée dans le podcast Plouf🏊‍♀️ pour parler multipotentialisme) a décidé de prendre une année sabbatique pour partir en roue libre vers l’Asie. Un voyage assurément aussi riche pour soi que pour les mollets.
 
 
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aller plus loin
  • avec l’épisode Au bord du bassin avec Claire où celle-ci nous parle de sa pause en fin d’étude, du complexe que cela a pu lui créer et de la manière dont elle l’a surmonté (le compte-rendu de la rencontre est également disponible par ici)
  • l’article sur Comment vivre une période de chômage en pré-retraite sur Alphonse
  • l’article d’À l’eau mag Rendre son peignoir (disponible dans l’extrait du mag ici) sur la fin de carrière (pour télécharger l’entièreté du magazine c’est par ici)
 
 
 
 
 

 

liens utiles

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©Our Millennials Today, 2022, site par Apolline Rigaut